9月23-24日，中國農(nóng)業(yè)科學院黨組成員、人事局局長賈廣東主持召開“中國農(nóng)業(yè)科學院人事機構(gòu)編制發(fā)展沿革研究”項目研討會。農(nóng)業(yè)部農(nóng)村經(jīng)濟研究中心黨組書記魏琦、農(nóng)業(yè)部科技教育司副司長汪學軍、農(nóng)業(yè)部人事勞動司機構(gòu)編制處調(diào)研員回文廣，以及曾在人事局工作過的20多名老領(lǐng)導、老專家出席研討會。
賈廣東指出，中國農(nóng)科院自1957年建院以來，已經(jīng)走過了60年的光輝路程。在這60年中，伴隨著新中國的成立、建設(shè)、改革和發(fā)展，全院綜合實力不斷增強，創(chuàng)新能力不斷提高，已發(fā)展成為在國際上有重要影響的農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新基地，在組織機構(gòu)上經(jīng)歷了從無到有，逐步完善的歷程。他強調(diào)，認真回顧、系統(tǒng)研究全院組織機構(gòu)沿革歷史，對于總結(jié)經(jīng)驗、把握規(guī)律、深化改革具有十分重要的意義，將為今后工作提供可借鑒的資料、思路與啟示。
隨后，項目負責同志詳細匯報了項目實施進展，系統(tǒng)梳理了全院重要歷史時期的機構(gòu)變遷及領(lǐng)導人員變化，回顧了建院以來經(jīng)歷的“三起兩落”機構(gòu)變遷過程，展示了機構(gòu)成立的批復文件、歷史照片及有關(guān)檔案記載文件。與會領(lǐng)導及專家充分肯定了項目立項的重要意義及項目取得的階段性進展，并就研究報告的組織架構(gòu)、內(nèi)容設(shè)置及難點問題進行了系統(tǒng)研討，對項目下一步設(shè)計思路提出了意見和建議。
與會代表還就未來如何更好地發(fā)揮農(nóng)業(yè)科研國家隊的使命作用，優(yōu)化調(diào)整組織機構(gòu)布局，為實現(xiàn)“兩個一流”建設(shè)目標提供支撐保障進行了熱烈的討論。通過本次研討會，項目組取得了更多的研究共識，明晰了項目研究思路。下一步，項目組將按照專家們提出的意見建議，調(diào)整修改研究報告，爭取按時高質(zhì)量完成項目研究任務。
“中國農(nóng)科院人事機構(gòu)編制發(fā)展沿革研究”項自2016年9月立項以來，以全院組織機構(gòu)為研究對象，通過運用傳統(tǒng)檔案文獻和現(xiàn)代網(wǎng)絡資源等手段，借鑒歷史學的理論與研究方法，一方面系統(tǒng)梳理中國農(nóng)科院自成立以來組織機構(gòu)歷史沿革，另一方面通過對不同時期農(nóng)業(yè)科研體制及其運行機制進行系統(tǒng)考察，進一步探究組織機構(gòu)沿革的特點與規(guī)律，總結(jié)經(jīng)驗，以史鑒今，以期對中國農(nóng)科院全面深化改革能夠起到積極的促進作用。
